Назад
Более 70% компаний в России готовы брать на работу выпускников вузов без опыта. Такую статистику директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова обсудила с редакцией «Сделано в России».
Более 70% компаний в России готовы брать на работу выпускников вузов без опыта. Такие результаты показал социологический опрос, проведенный Исследовательским центром портала Superjob среди 1000 представителей компаний-работодателей. Эта статистика свидетельствует о том, что работодатели готовы инвестировать в молодежь и развивать их профессиональные навыки. Об этом редакции «Сделано в России» рассказала директор по развитию кадрового агентства Стафф-АП, эксперт по рынку труда МГО «Опоры России» Елена Лимонова.
«Это отличная возможность для молодых специалистов начать свою карьеру и доказать свою ценность на рынке труда. Однако важно помнить, что обучение и поддержка новых сотрудников также играют ключевую роль в успешном старте их карьеры. Команда hr-специалистов должна обеспечивать не только беспрецедентные возможности для трудоустройства, но и обеспечивать сотрудников необходимыми знаниями и навыками для успешного выполнения своих обязанностей», - сообщила Лимонова Елена.
Полный вариант статьи размещен на сайте проекта "Сделано в России", а также в Telegram-канале проекта.
Елена Лимонова
Директор по развитию
Выбираем специалистов подходящих именно вашей компании
Мы свяжемся с вами вам в течение 3-х рабочих часов
Мы свяжемся с вами вам в течение 3-х рабочих часов
Направьте нам Вашу заявку и мы вскоре свяжемся с Вами:
