Блог

My default image

Стиль руководства может быть ключевым в причине увольнения ценного сотрудника

Изучают ли кадровые агентства причины увольнения сотрудника, на должность которого компания приглашает агентство найти ему замену. Об этом журналу «Управление персоналом» рассказала директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова.

My default image

Работодателям советуют повышать зарплату сотрудникам точечно

80% работодателей намерены повысить зарплаты сотрудникам в 2023 году. Но не всегда повышение зарплаты может стать стимулом для сотрудников, сообщила «Новостям малого бизнеса» директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова.

My default image

Перспективы появления нового выходного в понедельник после Пасхи

Понедельник после Пасхи предложили сделать выходным. Как эту инициативу оценили эксперты. Своим мнением с «Российской газетой» поделилась директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова.

My default image

Что такое штатное расписание и зачем оно нужно

Штатное расписание может запросить налоговая и не только. Директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова приняла участие в беседе, в ходе которой эксперты объяснили, из чего состоит документ, в каких случаях он пригодится и какое наказание грозит за его отсутствие.

My default image

Почему малый бизнес не поддерживает целевое обучение

Целевое обучение как форму привлечения квалифицированных кадров поддерживает только 20% руководителей малых и средних предприятий в России. Такие данные показал опрос комитета по трудовым отношениям и рынку труда московского отделения «Опоры России». С чем связано нежелание МСП отправлять школьников на целевое обучение «Экономике сегодня» объяснила директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова.

My default image

Российским школьникам и студентам назвали места подработки на весну и лето

Более половины российских школьников подрабатывают во время летних каникул, а 72% студентов совмещают учебу и работу. Найти работу при отсутствии навыков и опыта и при скользящем графике очень непросто, но есть профессии, где молодежи рады всегда. Об этом «Газете.Ru» рассказала директор по развитию кадрового агентства «Стафф-АП» Елена Лимонова.


  • Не получается выбрать из множества кандидатов?
  • Кандидаты не откликаются или не приходят
    на интервью?

Подберем нужного вам специалиста

Выбираем специалистов подходящих именно вашей компании

Выберите отрасль

  • IT-специалисты
  • Строительство
  • Банки
  • Страхование
  • Производство
  • Продажи B2C
  • Юриспруденция
  • Логистика
  • Административный персонал
  • Финансы
  • Топ-менеджмент
  • Управление персоналом
  • Маркетинг
  • Закупки/ВЭД
  • Продажи B2B
  • Розничные сети
  • Инженерно-технический персонал

Спасибо за ваше обращение

Мы свяжемся с вами вам в течение 3-х рабочих часов

Спасибо за ваше обращение

Мы свяжемся с вами вам в течение 3-х рабочих часов